Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Menedżer Kontroli Wewnętrznej
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Menedżera Kontroli Wewnętrznej, który będzie odpowiedzialny za projektowanie, wdrażanie i monitorowanie skutecznych systemów kontroli wewnętrznej w organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z działami finansowymi, operacyjnymi i audytu wewnętrznego, aby zapewnić zgodność z przepisami prawa, standardami branżowymi oraz wewnętrznymi politykami firmy.
Menedżer Kontroli Wewnętrznej będzie analizować procesy biznesowe, identyfikować ryzyka operacyjne i finansowe oraz opracowywać strategie ich minimalizacji. Będzie również odpowiedzialny za przeprowadzanie regularnych przeglądów i testów kontroli, raportowanie wyników do kadry zarządzającej oraz rekomendowanie działań naprawczych.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zakresie audytu wewnętrznego, zarządzania ryzykiem lub finansów, a także umiejętność pracy w dynamicznym środowisku i doskonałe zdolności analityczne. Znajomość międzynarodowych standardów kontroli (np. COSO, SOX) będzie dodatkowym atutem.
Do obowiązków będzie należeć również szkolenie pracowników w zakresie kontroli wewnętrznej oraz wspieranie kultury zgodności i etyki w organizacji. Menedżer będzie pełnił kluczową rolę w zapewnieniu przejrzystości i efektywności operacyjnej firmy, wspierając tym samym jej długoterminowy rozwój i stabilność.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Projektowanie i wdrażanie systemów kontroli wewnętrznej
- Monitorowanie zgodności z przepisami prawa i politykami firmy
- Identyfikacja i ocena ryzyk operacyjnych i finansowych
- Przeprowadzanie testów i przeglądów kontroli
- Raportowanie wyników do zarządu
- Rekomendowanie działań naprawczych
- Współpraca z działem audytu wewnętrznego
- Szkolenie pracowników w zakresie kontroli wewnętrznej
- Tworzenie i aktualizacja dokumentacji kontrolnej
- Wspieranie kultury zgodności i etyki w organizacji
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w zakresie finansów, rachunkowości lub pokrewnym
- Minimum 5 lat doświadczenia w kontroli wewnętrznej lub audycie
- Znajomość standardów COSO, SOX lub podobnych
- Umiejętność analizy procesów biznesowych
- Zdolność do pracy w zespole i komunikatywność
- Biegłość w obsłudze narzędzi MS Office i systemów ERP
- Doskonałe zdolności organizacyjne i analityczne
- Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym
- Umiejętność zarządzania projektami
- Zorientowanie na szczegóły i dokładność
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zakresie kontroli wewnętrznej?
- Czy pracowałeś/aś wcześniej z systemami ERP?
- Jakie znasz standardy kontroli wewnętrznej?
- Opisz sytuację, w której zidentyfikowałeś/aś istotne ryzyko operacyjne.
- Jakie działania podejmujesz, aby zapewnić zgodność z przepisami?
- Czy masz doświadczenie w szkoleniu pracowników?
- Jak radzisz sobie z presją czasu i wieloma projektami jednocześnie?
- Czy posiadasz certyfikaty zawodowe (np. CIA, ACCA)?
- Jakie narzędzia analityczne stosujesz w swojej pracy?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?
